招聘最佳实践(学生)

人才招聘会往往会, 聚会, 行业洞察活动是了解特定行业的绝佳机会, 工作职能或部门. 在韦尔斯利,我们的每个活动都专注于一个或多个领域. 换句话说, 而不是举办大型的招聘会, 我们有一些规模较小的,专注于量身定制的行业,如:(1)商业, 咨询, 金融, 和市场营销, (2)茎, (3)政府, 法律, 以及国际事务, (4)教育, 非营利组织, 以及社会影响. 取决于招聘时间表, 博览会, 行业见面会或行业见面会在秋季和春季学期举行.

 

在招聘会、聚会或行业洞察活动之前

  1. 登录握手注册参加活动
  2. 浏览参加会议的公司名单
  3. 调查该公司和目前的空缺职位
    • 小提示# 1: 参加我们招聘会的公司通常已经在握手上列出了招聘信息.
    • Tip #2: 要了解一个公司的更多信息,可以访问一些有用的网站,包括(1)该公司的网站, (2) LinkedIn, (3) Glassdoor. 在谷歌或类似的平台上搜索该公司,看看它最近是否出现在新闻中,也不会有什么坏处!
    • 小提示# 3: 许多参加招聘会的公司都会提前举办雇主联系活动. 这是在与招聘人员正式交谈之前获得知识的好方法.
  4. 打印几份简历
    • 小提示# 4: 打印多份简历没有坏处,但你也不想用完.
  5. 准备一个文件夹,记事本和笔
  6. 穿着最适合展会行业的服装
    • 小提示# 6: 一些行业(e).g. 咨询, 金融, 商务休闲装或商务正装, 而其他行业(如.g. 技术和营销)穿得更随意.

 

在招聘会、聚会或行业兴趣活动期间

  1. 在活动开始时向职业教育注册
    • 小提示# 7: 签到不仅可以让职业教育跟踪你的电子邮件,以防雇主在招聘会后发送信息, 而且还会给你印一个名牌,给你一份最新的小册子,上面有所有公司/类型的空缺职位.
  2. 接近你研究过/感兴趣的公司的表格
    • Tip 8: 如果一家公司排了很长的队,而另一家公司没有, 利用这个机会与招聘人员交谈,了解不同的雇主并没有什么坏处.
  3. 举止要专业
    • Tip 9: 微笑和坚定而友好的握手永远不会有坏处!
  4. 进行你的电梯演讲/询问招聘人员是否可以给他一份你的简历
    • 小提示# 10: 演讲时间不应该超过一分钟,尤其是在你后面有一排学生的时候. 主题包括:(1)你的名字, 主要的, 还有年级, 你为什么对这家公司感兴趣, (3)你希望招聘人员回答的皇冠体育公司的问题.
       例子: 嗨,很高兴见到你! 我的名字是简,我现在是一名大三的学生,主修经济学和心理学. 我很想了解更多皇冠体育鲍勃甜甜圈的管理发展实习(MDI). 从大学一年级开始,我就对烹饪管理非常感兴趣. 我相信MDI与我现有的许多技能相一致,并提供了一个无与伦比的成长机会. 我特别为实习生完成的三次团队轮换感到兴奋, 并且有机会接受一位参加过这个项目的员工的指导. 你介意我问你几个简短的问题吗? 我很想了解更多皇冠体育运营轮换和公司最近向无塑料包装过渡的倡议
  5. 如有必要,向招聘人员、校友或公司代表要名片
  6. 感谢代表抽出时间
  7. 收集公司相关资料(如.g. 小册子、小册子、纪念品)

 

在招聘会、聚会或行业兴趣活动之后

  1. 登录握手,申请你最感兴趣的职位
    • 小提示# 11如果一份工作需要一封求职信, 提到你和招聘人员有联系是很有帮助的, 皇冠体育官网, 在招聘会或公司代表那里了解到X, Y, Z(更个人、更具体), 越好). 我们的许多招聘人员都承认,认识公司里的某个人会让你的简历更靠前,所以要提到你能收集到的任何名字.
  2. 如有必要,发邮件感谢招聘人员、公司代表或校友
    • 小提示# 12: 只有当你有一次难忘的谈话并希望保持联系时,你才应该这样做, 或者如果你有后续问题. 如果是前一种情况, 你应该在申请完公司的空缺职位后发一封电子邮件. 这样,你就表明了你的兴趣和承诺.

一些实习和工作可能不提供给某些学年, 但所有这些步骤都将为你在与雇主交谈时的成功做好准备. 如果你不适合某个角色, 感谢招聘人员抽出时间, 或者询问其他更适合你的职位. 很多次, 招聘人员会很乐意让你和公司里招聘你特定兴趣领域的人联系, 所以问问也无妨!

记住: 提前调查公司,尊重雇主是很重要的, 穿着和表演都很专业, 把你的兴趣和一个开放的角色联系起来. 如果您在展会期间有任何问题, 来自职业教育的顾问和导师随时待命. 如果你在招聘会前后有任何问题, 你可以和你的导师或导师在握手上预约.

职业教育团队将发送包含所有与会者姓名的出席名单, 电子邮件, 和专业, 会议结束后发给雇主. 雇主也可能会要求你提供简历,所以让你的简历在你的握手档案中可见是很重要的.

 

当我收到雇主发来的握手信息或电子邮件时,我该怎么办?

当你报名参加招聘会和/或雇主特定活动时, 或者将你的握手档案公开给雇主, 某些公司可能会直接与您联系. 重要的是要注意,你没有义务回复这些消息.

如果您在握手时收到直接消息:

  • 考虑一下这是一封私人邮件还是普通邮件. 大多数通过握手发送的信息邀请学生在招聘会期间参观雇主的展位, 或者建议学生在握手上申请特定的工作/实习. 如果你有兴趣和雇主交谈,请随时回复. 否则,特别是在群发消息的情况下,您不需要回复. 如果你不断收到来自同一雇主的无用信息, 请告知职业教育,我们会通知雇主和握手管理部门.
  • 握手使雇主能够直接接触学生,希望雇主能够多样化他们的申请人群体,并接触到更多的学生,以获得机会. 因此, 在握手上与招聘人员交谈可以为学生和公司创造有益的交流.

如果你在韦尔斯利的收件箱里收到一封电子邮件:

  • 进行尽职调查,确保发件人有一个可靠的电子邮件地址,并且来自一个可靠的公司. 大多数在握手上发现你个人资料的公司都会通过该平台直接与你联系. 因此, 当你在皇冠体育的收件箱里收到一封直接的电子邮件时,要小心, 特别是如果你没有提供你的皇冠体育.
  • 检查招聘人员/雇主是否可信很简单,只需在谷歌上搜索联系你的人的电子邮件地址. 你也可以在领英上搜索招聘人员/雇主. 小心:欺诈性的招聘人员/雇主经常用微妙的手段欺骗学生, 比如把一个电子邮件域名拼错一个字母.
  • 最后,如果你在韦尔斯利的收件箱里收到了一封电子邮件,你不需要回复. 如果您有任何问题或疑虑,请转发至 recruiting@jstyz.com. 我们可以就这是合法信息还是欺诈性信息提供指导.

 

如何在握手上发现欺诈雇主? 如果我被骗了怎么办?

而握手允许学生接触到成千上万的雇主,反之亦然, 不幸的是,它也容易受到欺诈活动的影响, 即使有目前的协议. 在韦尔斯利, 在允许雇主发布学生可见的工作之前,我们的雇主参与团队会进行彻底的检查. 然而,即使非常努力,欺诈活动也不一定总能被发现. 因此, 作为一个对某个公司或角色感兴趣的学生, 做好自己的尽职调查很重要. 以下是一些预防措施:

  1. 在握手中回顾公司的角色和工作描述, 然后在公司自己的网站上搜索相同的信息. 这个职位也公布了吗? 描述相符吗?
  2. 点击该公司的握手简介,并勾选“联系信息”框. 是否所有的链接工作/连接到一个合法的网站?
    • 小贴士:访问公司的LinkedIn、脸谱网和/或Twitter账号都是有用的链接.
  3. 在谷歌上搜索这家公司,看看会出现什么样的结果. 是否有任何皇冠体育欺诈活动的文章或指控?

除了进行自己的尽职调查外,还应注意以下做法:

  1. 永远不要给钱.e. 现金、支票或银行账号)寄给任何雇主. 你永远不应该花钱让别人考虑你在握手上的工作. 这是一个迹象,表明你正在处理的“公司”是欺诈和欺骗你.
  2. 如果一家公司仅凭你的简历就愿意雇佣你,那就要犹豫了. 此外,要怀疑一份工作是否“好得令人难以置信”。. 几乎所有声誉良好的公司都会进行电话或面对面的面试, 而全职工作通常也会进行背景调查.

 


 

如果你发现雇主欺诈,请联系 recruiting@jstyz.com 尽快. 由于学生提交了个人信息,因此欺诈性雇主构成了威胁.g. 一份有实际地址、电子邮件地址和电话号码的简历). 你可以了解更多皇冠体育如何保护你的个人信息免受雇主欺诈的信息 在这里.

如果你发现自己处于欺诈的境地,请采取以下步骤:

  1. 报告给 recruiting@jstyz.com 立即进入职业教育.
  2. 学习如何 标记雇主 在握手.

欺诈活动不能掉以轻心,应该尽快报告.