观察与练习

当你与其他专业人士会面时, 你想要真诚, 有礼貌的, 善于表达, 感兴趣, 和有趣的. 想想你见到的那些给你留下深刻印象的人. 是什么让他们脱颖而出? 他们有没有看着你的眼睛，认真听你说话? 他们热情鼓舞吗? 他们在提问和回答问题时表达清楚吗? 他们是谦虚还是自信? 他们对自己的工作是否积极和热情? 他们会表扬他人并分享荣誉吗? 他们有微笑和幽默感吗?

有时候，考虑一下在社交对话中不该做什么会更有帮助. 你不想主导谈话, 中断, 注意力不集中, 不做作业, 使用填充词(比如。, 你知道, um), 消极或悲观, 批评以前的同事或公司, 或者太冒昧.

甚至在你与职业教育导师和顾问的互动中, 你可以练习你的沟通技巧. 询问对方对你邮件语气的反馈. 考虑一下你的要求是否合理，还是期望过高. 努力使你与导师和顾问的会议更有效率，因为这表明你尊重他们的时间和努力. 这里有一些建议:组织好你的问题，充分利用你的时间, 在开会前做功课，阅读我们的握手资料，试着自己写一份简历或求职信, 尽量不要问那些你自己可以轻易回答的问题.
 

信息面试和网络对话

问问题
建立人际关系的最佳技巧之一就是善于提出有趣的问题并仔细倾听. 当你知道你将在招待会或信息面试中遇到你所在领域的人时, 准备更多的问题是很有帮助的. 即使你不需要参考清单，谈话也会进行得很顺利, 所以你得灵活一点.

回答问题
当你在谈论可能与职业有关的关系时, 你还必须能够清晰地表达自己的故事, 技能, 和利益. 当你要求某人与你见面以了解他们的工作时, 他们几乎总是会问你的背景和目标. 简短、自信、热情的回答很重要. 在很多情况下，这就是你的“推销”.你可以和你的大学职业导师或职业社区顾问一起研究如何最好地呈现这些信息.

把它们放在一起
在谈话中, 你的目标应该是寻找共同的兴趣点，并倾听对方对你讲述他们的工作, 场, 公司. 当你同意一个想法或当你们都欣赏同样的事情时，指出来是一个好主意. 以一种表明你真的在倾听的方式问一些后续问题也很有帮助, 想要了解更多, 真正的好奇. 最后, 当人们花时间和你谈论你的兴趣和分享你的专业见解时，你要心存感激. 在结束谈话时，一定要让他们知道你很感激他们的时间和观点.

在信息面试后做笔记时, 试着写一些能让你以个人方式跟进的信息. 例如, 你遇到的那个人要去参加一个家庭聚会, 某人的父母进了医院, 或者他们刚养了只小狗. 当你跟进他们或者碰巧遇到他们的时候, 一个简短的问题，表明你记得一些皇冠体育他们的事情，可以给他们留下很好的印象. 另外，一定要记下你在会议上是否有行动计划, 或者承诺在某个时候跟进.

谈话之后
人际关系还包括书面通信——你发送给别人的电子邮件, 你在一次社交谈话后发送的感谢信, 以及你们如何保持联系. 如果你不确定该说什么或写什么, 把草稿给你的个人顾问看会很有帮助. 在你这样做几次之后, 你会对自己写出正确文章的能力更有信心. 另一个有用的方法是保存你认为写得很好的信息作为灵感.  

最后，要时刻留意你可以与他人联系的方式. 当某人好心地提及朋友或熟人时, 记下你是如何做到的，这样当机会出现时，你就可以做同样的事情.